{"id":17338,"date":"2014-04-08T07:47:00","date_gmt":"2014-04-08T05:47:00","guid":{"rendered":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/?p=17338"},"modified":"2014-04-08T07:47:00","modified_gmt":"2014-04-08T05:47:00","slug":"psykosocial-arbetsmiljo-enkat","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/news\/2014\/03\/22\/psykosocial-arbetsmiljo-enkat\/","title":{"rendered":"Enk\u00e4t arbetsmilj\u00f6: Examinare psykosocial arbetsmilj\u00f6 enk\u00e4t."},"content":{"rendered":"

Enk\u00e4t arbetsmilj\u00f6:<\/strong> M\u00f6rkertalet av medarbetare som m\u00e5r d\u00e5ligt i olika typer av arbetsplatser \u00e4r stort och det \u00e4r inte bara inom chefspositioner, de flesta arbetsplatser har medarbetare som m\u00e5ste uppskattas b\u00e4ttre, f\u00e5 hj\u00e4lp med olika typer av nedst\u00e4mdhet och inte f\u00f6r att underskatta missbruk. Ett bra s\u00e4tt \u00e4r att g\u00f6ra en anonym genomg\u00e5ng av deras nuvarande psykologiska inst\u00e4llning. Det finns en hel del faktorer som m\u00e5ste v\u00e4gs in n\u00e4r man skapar en psykosocial arbetsmilj\u00f6 enk\u00e4t och dessa har vi p\u00e5 Examinare gjort tillsammans med ledande personalvetare och universitet. Genom detta samarbete har vi nu en m\u00f6jlighet att hj\u00e4lpa er med denna typ av enk\u00e4t och f\u00e5 er arbetsmilj\u00f6 b\u00e4ttre.<\/p>\n

M\u00e5nga f\u00f6retagsledare blundar f\u00f6r hur deras medarbetare verkligen m\u00e5r och det \u00e4r inte ett produktivt s\u00e4tt f\u00f6r alla inom f\u00f6retaget. Genom att vi hj\u00e4lper er med en \u00e5rlig psykosocial arbetsmilj\u00f6 enk\u00e4t ser vi till att ert f\u00f6retag \u00e4r mer produktivt. En arbetsmilj\u00f6 d\u00e4r arbetare \u00e4lskar att g\u00e5 till jobbet \u00e4r en arbetsmilj\u00f6 som stimulerar arbetare att jobba l\u00e4ngre och m\u00e5 bra under tiden de g\u00f6r det.<\/p>\n

Varf\u00f6r \u00e4r det viktigt med en psykosocial arbetsmilj\u00f6 enk\u00e4t?<\/h2>\n

P\u00e5 ett f\u00f6retag d\u00e4r arbetarna \u00e4lskar att g\u00e5 till jobbet arbetar de effektivare och f\u00f6r den delen kan de smitta av sig till era kunder och ifall arbetarna m\u00e5r bra kan de \u00e4ven influera era kunder att m\u00e5 bra och de blir \u00e4ven mer toleranta gentemot problem och \u201dgr\u00e4ver inte ner sig\u201d n\u00e4r det kommer ett st\u00f6rre problem inom synh\u00e5ll. Detta g\u00f6r att f\u00f6retaget blir starkare inte bara internt utan \u00e4ven varum\u00e4rkesm\u00e4ssigt. Det blir l\u00e4ttare att anst\u00e4lla nya medarbetare ifall de medarbetare som redan jobbar d\u00e4r tycker det \u00e4r en rolig och motiverande arbetsplats.<\/p>\n

Hur kan Examinare hj\u00e4lpa er?<\/h2>\n

Vi p\u00e5 Examinare har under m\u00e5nga \u00e5r hj\u00e4lp Human Resources avdelningar med utv\u00e4rderingar runt psykosocial arbetsmilj\u00f6 och nu har vi laserat ett enk\u00e4tpaket med f\u00f6rvalda fr\u00e5gor som hj\u00e4lper HR-chefer och f\u00f6retagare att utf\u00f6ra denna typ av m\u00e4tningar l\u00f6pande varje \u00e5r. Vi vill spara tid och lidande f\u00f6r er och g\u00f6ra er arbetsplats mer effektiv.<\/p>\n

Hur kommer vi ig\u00e5ng med v\u00e5r psykosociala arbetsmilj\u00f6 enk\u00e4t?<\/h2>\n

Kontakta oss p\u00e5 08-559 26 800 alternativt skicka en offertf\u00f6rfr\u00e5gan till oss. Du hittar offertf\u00f6rfr\u00e5gan h\u00e4r till h\u00f6ger (gr\u00f6n knapp) och vi h\u00f6r av oss f\u00f6r en dialog om samarbete runt er psykosociala arbetsmilj\u00f6 enk\u00e4t. Kontakta oss via e-post.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Enk\u00e4t arbetsmilj\u00f6: M\u00f6rkertalet av medarbetare som m\u00e5r d\u00e5ligt i olika typer av arbetsplatser \u00e4r stort och det \u00e4r inte bara inom chefspositioner, de flesta\u2026<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":7731,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-17338","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2026\/10\/news-53.webp","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17338","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17338"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17338\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21543,"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17338\/revisions\/21543"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7731"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17338"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17338"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/examinare.ecommerce.theonlykroon.com\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17338"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}